学校各单位：

根据河南省教育厅办公室《关于做好2020年度河南省高等学校青年骨干教师培养计划申报工作的通知》（教办高〔2020〕133号）(以下简称“骨干教师资助计划”)文件精神，决定开展我校2020年度河南省高等学校青年骨干教师培养计划的选拔推荐工作。有关事宜通知如下：

一、申报范围

我校在编在岗教学科研一线工作的专任教师。已获国家级和省级教学名师、青年骨干教师、高校科技创新人才等人才支持计划者，不再申报。

二、申报条件

（一）德才兼备、遵纪守法、爱岗敬业、为人师表，具有良好的思想政治素质和职业道德水平。

（二）从事教学科研一线工作，年龄40周岁以下（1980年1月1日以后出生）。

（三）具有硕士以上学位、副教授以上专业技术职务；同等条件下，具有1年以上海外留学经历或博士学位者优先。

（四）在教学工作和教学改革方面，具有较强的教育教学能力，近三年来，年度教学质量考核取得过1次以上优秀；积极参与教育教学改革，对教学规律和教学方法有较深研究，主持1项校级以上教学改革项目。

（五）在科学研究方面，2017年1月以来取得以下业绩：

1.发表本专业论文被SCI、SSCI、CSSCI收录1篇以上，论文均限第一作者（共同第一作者第1位）且我校为第一完成单位。

2.主持厅级及以上科研课题1项以上。

（六）其他条件按照《河南省高等学校青年骨干教师培养计划实施办法》（附件1）的规定执行。

三、资助名额及方式

（一）资助名额

今年河南省教育厅下达给我校的名额共10个，各学院对符合条件的青年教师择优申报。

（二）资助方式

“骨干教师资助计划”采取竞争择优、项目资助，培养人和支持项目有机结合的方式，对青年骨干教师进行重点培养。

四、推荐程序

（一）个人申请

在认真学习领会文件精神的基础上，符合条件的教学科研一线专任教师,填写《河南省高等学校青年骨干教师培养计划申请书》（见附件2），向所在单位申请。

（二）学院推荐

各学院严格对照选拔条件，本着公开、公平、公正原则，择优推荐本单位的候选人，报人事处。

（三）部门审核

人事处会同有关职能部门，对申报人在岗情况、年龄、学位、职称、教学科研成果等进行审核，对符合申报条件者，进行评审。

（四）专家评审

人事处组织专家对符合条件的候选人进行评审，推荐10名候选人报省教育厅。

五、报送材料及时间

（一）报送材料

1.《河南省高等学校青年骨干教师培养计划申请书》一式10份和电子版1份（注：封面上的学科名称按照《学位授予和人才培养学科目录（2018年）》一级学科填写）。

2.申请人的身份证、学位证、任职资格证原件和复印件各1份。

3.申请人代表性教学科研成果（包括项目、论文、专著、获奖情况）证明原件和复印件各1份。（注：申报材料中的项目、论文、获奖情况均须标明主持人或参加人的顺序。）

4.项目申请书单独装订，资格证书、教学科研成果等以支撑材料形式整理装订，并附目录。

5.每位申请人材料单独装袋，并将《立项申请书》封面复印件贴于档案袋正面。同时需上报电子版材料，以压缩包形式、申请人姓名命名。(附件1提供WORD文件，支撑材料提供PDF文件。)所有申报材料一律不退，请自行留底。

6.各单位集体报送。填写《河南省高等学校青年骨干教师培养计划申报汇总表》（见附件3）1份（加盖单位公章）及报送电子版。

（二）报送时间

请各单位将推荐材料于7月17日17:00前报人事处师资科，逾期不再接收材料。

六、联系方式

联 系 人：潘翠云

联系电话：3029007

电子信箱：shizike@163.com

人事处    

2020年7月13日