学院党委对师生所提意见高度重视，坚持边查边改，对涉及本院较为急迫的工作问题已经转给相关分管领导，责成其抓紧组织研究、实施，对其他问题梳理后按工作分工已送分管领导，切实做好整改，为开展好教育实践活动下阶段的工作打下坚实基础。

        1.党委高度重视注重抓班子建设，强化团结协作意思、干事创业意识、开放进取意识、制度优先意识，坚持与班子成员保持经常性地沟通与交流，尊重班子成员履职行为，倡导和践行相互间的配合与协作。修订通过了《生命科学技术学院党政联席会议制度》，推动党政决策民主化、制度化。

        2.按照学校党委要求，如期完成了本院两级党组织换届选举工作，理顺了基层党建工作格局，两级基层党组织正按照创建学习型、服务型、创新型党组织的目标加强自身建设，努力成为推动学院各项事业持续健康快速发展的重要力量。

        3.结合创建教研型院系实践活动摸实情、找差距、树标杆、出实招、抓实事。进一步修订了《生命科学技术学院创建教研型院系工作方案》，在摸清家底的基础上对照工作目标分九类查找出了38项制约发展的重要问题，针对分析问题提出了69条工作措施及要求，并明确领导分工负责项目及责任科室和个人。

        4.针对工作作风散漫、公务浪费的问题从领导抓起、从改进会风抓起，自3月份开始，会风“约法三章”：上下午上班时间第一次会议定在上班以后的10分钟以后，较以往提前20分钟；利用下班前半个小时开会；开必要的会、开短会，可开可不开的坚决不开；会议材料一律采用电子文稿、杜绝印刷与复印文件，会议室对本单位职工不提供一次性杯子。文风会风明显好转，严格控制会议的数量规模。以此“约法”为基础4月15日，学院党政联席会议通过了新的《会议纪律制度》。

        5.服务推动作风建设制度化和形成长效机制，根据学校纪委的要求，我院的处级领导干部逐级签订党风廉政建设责任书，切实做到一级抓一级，一级对一级负责。

        6.针对教风建设问题，学院以学校即将举办的中青年教师教学竞赛为契机，在所有教研室中普遍进行了一次教学比武、讲评活动，遴选出10名选手于3月29日在3306教室举办了生命科学技术学院第四届中青年教师教学竞赛。教学竞赛活动使教师们接受了一次普遍的教育思想教育，更加重视教学、更加倾心提升教学质量在学院蔚然成风。

        7.呼应广大学生对实验室资源相对匮乏的声音，我们多方努力，争取到在“leyu·乐鱼（中国）体育官方网站实验大楼”新增4个教学实验室、总面积达200多平米的试验场地，实验器材也相应调配了一批。我们还专门向学校递交增加办学经费投入、改善教学条件的报告，已初步获得主管领导的支持，相关工作正在加紧推进中。

        8.顺应广大教师浓郁学术氛围、增进团队成员间的了解、推动彼此协助的呼声，自3月14日始开启每周一次的学术沙龙活动，承办了学校科研培育基金资助项目建设阶段成果展，4月份已邀请两位著名学者来院讲学，浓郁了学术氛围。

        9.全面更新了学院网站内容，加大信息传输量和增强消息的实效性，建立了涵盖所有教职工的飞信互动交流信息平台，畅通干群之间、群众之间交流的渠道。

        10.学院主要领导深入实验教学一线听课、走访教员和上课学生，调研教学活动中存在的问题、征求进一步改进工作的意见。

         11. 我院于4月8日晚19时在第三教学楼3401教室举办了考研专题辅导讲座，杨慈清博士、张会勇博士、周晨研博士、杜晓娜老师担任主讲人。全体学生300余人参加了本次讲座。这次讲座对于在校即将考研的大三学生具有重大意义，对于大一、大二的学生也有重要启发作用。我院学生纷纷表示，会以此次讲座为契机，抓紧提升自身专业技能，更好更快地进入备战状态，充满信心并稳健地走好考研之路。